为切实落实好防暑降温工作，更好的关爱一线职工身心健康，济南四建集团工会认真组织安排，购买茶叶、绿豆等防暑降温用品，并为安徽、临沂、临朐等驻外项目工地拨专款购置猪肉、西瓜、霍香香正气水等防暑降温用品，为奋战在高温酷暑下的一线职工送去了“清凉和关爱”。

      6月8日—17日，四建集团党委副书记、工会主席赵吉刚，工会副主席、党群工作部部长李迎新和党群工作部副部长王颜华一同走访了20个在建重点工程。每到一个项目，赵书记首先对奋战坚守在一线的员工的辛勤付出表达了感谢，进而详细了解工程进展、现场人员配置、工作安排情况，叮嘱大家提高安全防范意识，做好应急预案和演练，时刻关注高温天气预警，合理安排施工队伍的作息时间，为安全生产和职工健康提供有效保障和预防，切实做到“人人讲安全，个个会应急”。赵书记与一线员工进行了面对面沟通交流，对大家最关注的问题，尤其是青年员工提出的青年人的成长提高、项目及公司的未来发展等，从目前企业所处的形势环境、内部制度调整改变、政策实际落实操作和下步完善规划等方面一一回复解答。通过沟通交流，大家表示要干好本职工作，树立信心，与企业戮力同心共谋发展。
      李迎新部长对党建工会工作落地、员工家庭情况、休假时间及青年员工交友婚恋状况等进行了详细了解，叮嘱现场项目负责人要时刻关注员工心理健康；做好项目的职工之家建设，体现四建家文化；通过开展劳动技能竞赛和安康杯竞赛活动，组织项目员工工作之余多学习提升，多培养选树优秀典型；多开展积极向上的娱乐活动，营造开心愉悦的工作环境，不断增强项目团队的向心力和凝聚力。
      四建集团各子公司也开展了走访慰问送清凉活动，机械设备公司先后走访慰问了中科院空间应用技术济南研究院一期工程等项目；智能消防公司走访慰问了崔寨安置房等项目。
      四建集团工会通过持续开展关爱职工“夏送清凉”走访慰问活动，既保障了职工的健康安全权益，鼓舞了士气，又维护了企业安全生产经营，稳定了职工队伍，有效助推了企业持续健康发展。